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Christian Skilich, Operations Director Europe & International, Mondi AG (www.mondigroup.com)
"Es gab noch sehr viele Reflexionen und Diskussionen zu Ihren Ausführungen."
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Christine Tamegger, Geschäftsführung, Kärntner Regional Medien GmbH (www.kregionalmedien.at)
"Danke nocheinmal für den Vortrag am Freitag! Das hat wirklich gepasst wie die "Faust auf´s Auge; [..]. Unsere Kollegen waren wirklich begeistert und haben sich bedankt, dass wir ihnen so etwas ermöglicht haben, [..] und: Die Botschaft ist angekommen, [..] genau das wollten wir erreichen."
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Gottfried Joham, Managing Director, Mondi Frantschach GmbH (www.mondigroup.com)
"Toller Ausklang des ersten Abends - pointierte und überspitzte Darstellung, prägt sich leicht ein und lädt zum Nachdenken ein. Ähnlichkeiten mit realen Gegebenheiten sind rein zufällig und nicht beabsichtigt!"
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Werner Pietsch, Marketing-Leiter, KELAG (www.kelag.at)
"Der Vortrag hat seinen Zweck voll erfüllt; er hat aufgeweckt, Diskussionen ausgelöst, Fragen aufgeworfen und auch geholfen zu beantworten. Das Buch und der Desasteransatz haben guten Anklang gefunden."
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Hans Jost, Journalist (www.hermagor.cc)
"Im Haupt-Referat der Veranstaltung überzeugte Christian Pongratz, international erfahrener Betriebsberater und Wirtschafts-Konsulent, mit seinen kabarettistisch und inhaltlich sensationellen „Anleitungen zum Betriebs-Desaster“.
Dabei wurden überaus gekonnt Wege und Abläufe aufgezeigt, die jeden Betrieb bombensicher ins Desaster führen. Und der Großteil des Publikums entdeckte sich in dem umfassenden Netzwerk der aufgezeigten Abläufe da und dort doch selbst. Damit ist die Wirkung erreicht und regt nicht nur zum Nachdenken, sondern auch zum Verändern an."
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Herbert Jöbstl, Geschäftsführung, Stora Enso Wood Products GmbH (www.storaenso.com)
"Die Veranstaltung mit Dr. Pongratz war nicht nur sehr unterhaltsam und witzig, als paradoxe Intervention war sie auch lehrreich."
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Ingrid Meier, HR-Managerin, Lam Research (www.lamrc.com)
"Ja, bei uns wirkt es definitiv nach. Kurz vor der Weihnachtspause habe ich nochmals mit ein paar Kollegen gesprochen, die mir Feedback gaben, was das Desaster bei ihnen bewirkt hat, und was sie konkret geändert haben. Ein Ergebnis ist, dass sich der tägliche Arbeitsaufwand reduziert, indem Kommunikation deutlich vereinfacht und konkreter erfolgt zum Beispiel."
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Heinz Auernig, Vertriebsleitung eybl Shops, SPORT EYBL & SPORTS EXPERTS GmbH (www.eybl.at)
"Nur soviel: Viele positive Reaktionen, einige konnten viele Parallelen zum eigenen Autopiloten herstellen."
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Ines Leitner, me2c - [micro] electronic cluster (www.me2c.at)
"Hallo Christian!
Der Vortrag Anleitung zum Nullumsatz sorgte bei den Mitglieder des me2c für einen richtigen Knalleffekt. Alle waren begeistert, denn jeder ist schon einmal in einem dieser unzähligen Managementseminaren gesessen, in denen lehrbuchartig erklärt wird, wie genau Mitarbeiter- und Kundenbetreuung zu funktionieren hat.
Dass dies auch anders funktionieren kann, hast du uns in deinen Ausführungen gezeigt. Es ist sehr schön zu sehen, dass man/frau die "trockene Betriebswirtschaft" durchaus auch anders aufarbeiten kann. In Form der Provokation (eine tolle Kreativitätstechnik!) wurde überspitzt und sarkastisch dargestellt, was eigentlich jeder Unternehmer bereits kennen sollte. Ob sich etwa der Eine oder Andere in einem oder mehreren Punkten wiedererkannt hat?
Die Meinungen der Clustermitglieder: Sehr empfehlenswert!"
Ein Rückblick auf www.me2c.at
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Silvia Köchl, Prokuristin, Griffner Pulverbeschichtung (griffner-pulverbeschichtung.at)
"Sg. Hr. Pongratz,
ich möchte Ihnen nachträglich noch einmal meine Begeisterung für das gelungene Seminar ausdrücken.
Das Seminar oder besser beschrieben das Kabarett "Anleitung zum Nullumsatz" war für uns eine auflockernde und doch sehr einprägsame Vorstellung. Sie verstehen es, mit gekonnten Mitteln und Humor den Teilnehmern den Spiegel vorzuhalten. Wir alle in der Runde waren von Ihnen und Ihrer Kreativität sichtlich begeistert.
Der Spaß in diesem Workshop ist auf keinen Fall zu kurz gekommen. Die Mitarbeit der Teilnehmer war durch die gute und umfassende Vorbereitung, die genau auf die internen Gegebenheiten der einzelnen Mitarbeiter abgestimmt war, besonders rege. Meine Anforderung auf ein praxisnahes und auf alle Teilnehmer in der Runde zugeschnittenes Programm konnte gänzlich erreicht werden. Dieses Seminar hat alle Teilnehmer nachhaltig begeistert und bleibt uns sicherlich noch länger in Erinnerung.
Wir können diese kreative Art der Seminardarbietung von Hrn. Pongratz nur jedem wärmstens empfehlen.
Wir bedanken uns dafür!"
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Helmut Hörnler, Gebietsleiter Kärnten, XXXLUTZ (www.xxxlutz.at)
"Hallo Christian!
Als ich deinen Bericht im Wirtschaftsblatt gelesen habe, sind mir sofort viele unserer Schulungsinhalte eingefallen, nur von einer Seite betrachtet, wie es für uns eigentlich sehr fremd ist. Nach nochmaligem lesen hatte ich so viele Schulungsthemen abgerufen, dass mir diese Sichtweise in der zynischen und natürlich überspitzten Form ideal für ein Kurzseminar erschien.
Die Rückmeldungen unserer Mitarbeiter waren durchwegs positiv, da es eine völlig neue Sichtweise unserer Seminarinhalte eröffnete. Die Reaktionen im Anschluss an das Seminar waren enorm lebhaft. Es wurde in Gruppen diskutiert, auf der Fahrt nach Villach und Spittal wurden im Bus die Situationen ins 'richtige Leben' umgelegt, in jeder Diskussionsrunde wurden Beispiele aus den Filialen erörtert.
Meinung aus einer Filiale: 'Das war spitze!' Ebenso kommt die Aussage, dass es selten so nachhaltige Reaktionen auf eine Veranstaltung gegeben hat.
Ein schönes XXXL Wochenende,
Helmut"
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Gerald Krall, Prokurist, VILLIglas Vertriebs GmbH (www.villiglas.at)
"Sehr geehrter Herr Dr. Pongratz!
Lieber Christian!
Ich möchte mich auf diesem Wege nochmals für Deine Ausführungen zum Thema "Anleitung zum Nullumsatz" bedanken.
Ich gewinne zunehmend den Eindruck, dass wir mit Deiner Art und Weise der Darbietung unsere Mitarbeiter nun endlich erreicht haben und diese auch verstanden haben, welche Handlungsweisen für Kundenbeziehungen wirklich erfolgsentscheidend sind.
Auch bin ich mittlerweile zur Überzeugung gelangt, dass 2 Stunden Aufarbeitung des Themas mit teilweise humoristischen Elementen weit mehr gebracht haben, als stundenlange klassische Schulungsmaßnahmen.
Sehr positiv ist mir in diesem Zusammenhang aufgefallen, dass alle Mitarbeiter geschlossen an der Diskussion teilgenommen und den Workshop von sich aus aktiv mitgestaltet haben.
Für überaus wichtig habe ich die im Anschluss mit den Mitarbeitern geführten Einzelgespräche empfunden, die mir persönlich in der weiteren Entscheidungsfindung einen hilfreichen Beitrag geleistet haben.
Vielen Dank nochmals und weiter so!"
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